LBCI
LBCI

كهرباء لبنان: ملتزمون المطالب المحقة للعمال والمستخدمين

آخر الأخبار
2014-07-03 | 11:32
مشاهدات عالية
شارك
LBCI
شارك
LBCI
Whatsapp
facebook
Twitter
Messenger
telegram
telegram
print
كهرباء لبنان: ملتزمون المطالب المحقة للعمال والمستخدمين
Whatsapp
facebook
Twitter
Messenger
telegram
telegram
print
2min
كهرباء لبنان: ملتزمون المطالب المحقة للعمال والمستخدمين
أكد مجلس إدارة مؤسسة كهرباء لبنان أنه ومنذ استلامه مهامه كان ولا يزال إلى جانب العمال والمستخدمين في جميع مطالبهم المحقة، وحرص على التواصل الدائم مع النقابة ولم يتوان يوما عن تلبية هذه المطالب تحت سقف القوانين والأنظمة المرعية الإجراء، كما لم يوفر جهدا لمتابعتها لدى الوزارات والإدارات المعنية.

وشدد على أن معظم المطالب المذكورة في بيان النقابة سبق أن تم تحقيقها أو اتخذت المؤسسة قرارات بشأنها وهي موضوع متابعة لدى وزارة المالية أو وزارة الطاقة والمياه أو المؤسسات الرقابية المعنية أو مجلس النواب، وهي بالتأكيد ليست "عالقة في أدراج مؤسسة كهرباء لبنان" كما تدعي النقابة، لافتة الى أنه كان أحرى بالنقابة مراجعة المعنيين لدى وزارتي الوصاية والهيئات الرقابية ومجلس النواب بدلا من تنفيذ إضرابات واعتصامات غير مبررة.

ورأى أنه إذا كان لدى النقابة مشاكل أو مطالب أخرى لا علم لمجلس الإدارة أو لمؤسسة كهرباء لبنان بها، فإن النقابة مدعوة لعرضها وفق الأصول تمهيدا لدراستها ومعالجتها في حال كانت محقة أسوة بالمطالب المذكورة أعلاه.
 
واذ أكد مجلس إدارة مؤسسة كهرباء لبنان وقوفه كما دائما إلى جانب عمال المؤسسة ومستخدميها في كل مطلب محق، دعا النقابة إلى اتباع أسلوب موضوعي لمعالجة المطالب حفاظا على حقوق جميع عمال ومستخدمي مؤسسة كهرباء لبنان دون استثناء، وحفاظا أيضا على مصالح المواطنين وعلى سلامة الاستثمار في المؤسسة.
 
 
*حفاظاً على حقوق الملكية الفكرية يرجى عدم نسخ ما يزيد عن 20 في المئة من مضمون الخبر مع ذكر اسم موقع الـ LBCI الالكتروني وارفاقه برابط الخبر Hyperlink تحت طائلة الملاحقة القانونية

آخر الأخبار

لبنان:

ملتزمون

المطالب

المحقة

للعمال

والمستخدمين

LBCI التالي
الـAi وعمليات الاحتيال...
إشترك لمشاهدة الفيديوهات عبر الانترنت
إشترك
حمل الآن تطبيق LBCI للهواتف المحمولة
للإطلاع على أخر الأخبار أحدث البرامج اليومية في لبنان والعالم
Google Play
App Store
We use
cookies
We use cookies to make
your experience on this
website better.
Accept
Learn More