شركة تختبر العمل لأربعة أيام في الأسبوع فقط... فما كانت النتيجة؟

أصدرت شركة في نيوزيلندا، تساعد العملاء على إدارة عقاراتهم، نتائج تجربتها التي دامت لمدة شهرين باعتماد ٤ أيام عمل أسبوعياً فقط.
 
وصرحت الشركة أن جميع موظفيها أبلغوا عن زيادة الإنتاجية وتحسين التوازن بين العمل والحياة الشخصية وانخفاض مستويات التوتر بالمقارنة مع العمل لخمسة أيام أسبوعياً.

وتظهر النتائج أن مستويات الإجهاد لدى الموظفين انخفضت بنسبة تقارب ٧ في المئة، في حين أنه ارتفع مستوى إندماج واندفاع الفريق بنحو ٢٠ في المئة.
 
ومن الجدير بالذكر، أنّ الموظفين تقاضوا الأجور نفسها التي يتقاضونها عند العمل لخمسة أيام في الأسبوع.


مصدر